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Recruter un diplômé

 

Les visites effectuées chaque année auprès de plus de 150 maîtres de stages montrent que les étudiants de l'ISTC sont reconnus pour leur professionnalisme, leur polyvalence, leur efficacité dans leurs missions qui leur sont confiés et leur état d'esprit.

 

Recruter un ISTC, jeune diplômé ou plus expérimenté

L'ISTC vous donne la possibilité de communiquer vos offres d'emploi auprès de son réseau de diplômés (plus de 700 professionnels). Pour cela vous pouvez :
- Adresser une offre d'emploi.
- Ou Acheter l'annuaire des anciens
- Ou Participer au Forum entreprises
Pour toute demande relative à ces trois possibilités, il vous suffit de contacter amaury.debaudus@istc.fr

 

Qui sont les ISTC ?

- Plus de 700 diplômés de 1 à plus de 15 ans d'expérience professionnelle.
- Chaque année près de 50 à 60 jeunes diplômés ayant bénéficié de 24 mois de stages lors de leurs cursus à l'ISTC (d'un minimum de 10 mois lorsqu'ils ont rejoint l'école en admission parallèle).

 

Leur domaine d'activité

• Communication généraliste : 41%
• Marketing et publicité : 13%
• Commercial, relation client : 11%
• Web : 7%
• RH/Interne : 6%
• Relation presse : 5%
• Conception rédaction : 5%
• Divers : 12%

 

Leur répartition géographique

• Nord pas de Calais : 62%
• Ile de France : 18%
• Autres régions : 14%
• International : 6%

 

Leurs fonctions

• Directeur de la communication, responsable communication, chef de projet : 47%
• Chargé de communication, adjoint à la communication, concepteur rédacteur, … : 40%
• Indépendant, gérant, président : 5%
• Divers : 8%

 

 

Comment recruter un stagiaire ?

Vous êtes une agence de communication, une entreprise, une institution ou une association et vous avez besoin de recruter un stagiaire en communication ?

L’ISTC vous permet de déposer votre offre de stage en ligne.